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浙江一項調查顯示：過半快遞外賣人員每月平均只休息一兩天
發(fā)布日期： 2022-04-18 16:12:17 來源： 澎湃新聞

共青團浙江省委日前對全省快遞外賣業(yè)工作人員進行的問卷調查顯示，快遞外賣人員中23-35歲的年輕人占68.2%，56.09%的工作人員每月平均休息1-2天。

據(jù)介紹，該次問卷調查覆蓋全省11個設區(qū)市、12家快遞公司和6家外賣平臺，共發(fā)放3089份，回收2834份。調查顯示，快遞外賣從業(yè)人員中男性占91.28%、女性占8.72%，高中及以上學歷占77.52%，月均收入在5000-8000元。

在職業(yè)動機上，大部分人選擇送快遞是因為門檻低，收入較高，自由度高。調查還顯示，56.09%的工作人員每月平均休息1-2天，35%以上每月平均休息3-4天?！扒趧谫嶅X”是他們對自我的認同，在核心訴求上，有83.9%的從業(yè)人員希望提升薪酬待遇，68.4%希望提升福利待遇。 ?

調查顯示，過半從業(yè)者的居住方式為租房，16.6%為自有住房，相當部分從業(yè)者表達了對“提供住房或住房補貼”的需求。對養(yǎng)老、醫(yī)保、失業(yè)保險等應由單位和個人按比例繳納的保險，分別有27.82%、27.07%和24.96%的從業(yè)人員表示公司按比例與自己共同繳納，有61.17%的從業(yè)者對單位是否繳納“不清楚”或“沒有”。從業(yè)者還反映存在工作關系確認難、被投訴后申訴難等。

針對調查反映的問題，浙江團省委提出多項建議，如探索推出快遞外賣人員專項保障性租賃住房制度，定向優(yōu)化住房資源；平臺根據(jù)工作任務、勞動強度、勞動時間等科學設置是否有底薪及底薪額度；暢通申訴渠道，除了完善服務評價體系，還要杜絕差評處理的“一刀切”，升級騎手申訴平臺和功能。

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